Обязательно ли назначать руководителя обособленного подразделения
Завертяев Андрей
Может ли обособленное подразделение быть без руководителя? Или его обязательно нужно назначить?
Да, обособленное подразделение может функционировать без руководителя. Назначение руководителя обязательно только для представительств и филиалов юридического лица.
Обособленное подразделение – это территориально обособленная часть юридического лица, оснащённая стационарными рабочими местами, осуществляющая деятельность за рамками головного офиса (ст. 11 НК РФ). Понятие обособленного подразделения не идентично представительству или филиалу. Юридическое лицо не обязано отражать информацию об обособленных подразделениях в учредительных документах.
Если речь идёт именно о представительстве или филиале, то назначение руководителя обязательно (Постановление ФАС Северо-Западного округа от 11.04.2011 г. по делу № А05-9537/2010). В случае же с обособленным подразделением данное требование не носит обязательного характера (ст. 55 ГК РФ). Руководитель организации может самостоятельно руководить обособленным подразделением.
Таким образом, простое обособленное подразделение может не иметь руководителя. Деятельностью такого обособленного подразделения может управлять непосредственно руководитель организации.